На площади более 1 000 кв. метров могут разместиться 35 малых предприятий, с возможностью создания 160-ти рабочих мест. На строительство нового бизнес-инкубатора  были выделены 35,5 млн. рублей - средства областного и федерального бюджетов.

         Здесь предусмотрено все необходимое для начинающих свое дело предпринимателей: есть современный деловой центр, оснащенный компьютерной техникой, большой конференц-зал и комната для переговоров. Здесь же новички в бизнесе могут получить помощь в вопросах налогообложения, бухгалтерии, кредитования, при составлении учредительных документов. 

         Киселевский бизнес-инкубатор в отличие от недавно открывшегося в Калтане - смешанного типа. «То есть на его площадях будущие бизнесмены могут открыть не только офис, но и производство, и это очень важно», - поясняет начальник управления предпринимательства областного Департамента промышленности, торговли и предпринимательства Н.А. Кудрявцева (Наталья Александровна). Кстати, арендная плата за офисное помещение очень приемлемая – 100 руб. за 1 кв. метр.

          В плане экономического развития г. Киселевска, и в частности малого предпринимательства, как приоритетное направление, определена легкая промышленность. Предприниматели и бывшие безработные будут производить мебель, устанавливать домофоны, шить постельное белье и спецодежду и т.д.

          Что немаловажно - новый бизнес-инкубатор полностью адаптирован для инвалидов: с этой целью на входе в здание установлен пандус, дверные проемы расширены, отсутствуют пороги. По сути, здесь предусмотрено все, чтобы у людей с ограниченными возможностями были неограниченные возможности в создании собственного дела.

         Одну из наиболее острых проблем - обеспечение кадрами машиностроительных предприятий области – обсудили специалисты Департамента промышленности, торговли и предпринимательства совместно с НО «Ассоциация машиностроителей Кузбасса». Тема «Рынок труда  в машиностроении: факторы и условия формирования»  была затронута в ходе заседания «круглого стола», прошедшего в рамках XVIII Международной специализированной выставки «УГОЛЬ РОССИИ И МАЙНИНГ-2011» в Новокузнецке. В обсуждении кадровой проблемы машиностроителей приняли также участие представители Департамента труда и занятости населения Кемеровской области, Служб занятости Новокузнецка и Кемерово, руководители предприятий.

         Дефицит специалистов в машиностроительной отрасли обусловлен рядом причин. Одна из основных - резкое сокращение количества выпускников средних школ. Например, в Новокузнецке за последние несколько лет количество выпускников сократилось в 5 раз. Другая причина - введение системы ЕГЭ, при которой школьникам дано право выбирать дисциплины для сдачи экзаменов. Большинство выпускников отказывается от сдачи физики, между тем этот предмет является основным   при поступлении в технический вуз.

          Тем не менее, решить проблему привлечения специалистов в машиностроительную отрасль можно – считают участники «круглого стола». Но для этого необходима большая работа многих заинтересованных сторон. Например, региональным структурам, курирующим образование, нужно проводить среднесрочные и долгосрочные прогнозы по вводам специальностей через 3-5 лет. Пока эта работа ведется слабо. 

          Кроме того, представители Департамента труда и занятости отметили, что нет активной работы самих машиностроительных предприятий в ответ на инициативы Центров занятости по реализации государственных программ по переподготовке и обучению кадров при проведении модернизации.

          Вместе с тем, в области есть и положительный опыт. Сегодня активно сотрудничают с вузами, среднетехническими учреждениями и учреждениями профтехобразования такие крупные машиностроительные предприятия, как ООО «Юргинский машзавод» (КузГТУ, профтехучилище № 55 в г. Юрга), ОАО «Новокузнецкий вагоностроительный завод» (КузГТУ, СибГИУ, училища г. Новокузнецка), ООО НПО «Развитие» (Московский открытый университет, КузГТУ), ООО «Электропром» (КузГТУ).

           Итоги обсуждения кадровой проблемы машиностроителей Кузбасса войдут в основу будущей Стратегии развития машиностроения Кемеровской области до 2025 года, которая сегодня разрабатывается в Департаменте промышленности, торговли и предпринимательства.

В связи с введением  ограничений на ввоз и оборот на территории Российской Федерации свежих овощей, съедобных корнеплодов и клубнеплодов, произведенных в странах Европейского союза после 15 апреля 2011 года, Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека определен перечень кодов ТН ВЭД на продукцию, запрещенную к ввозу на территорию Российской Федерации.